培訓案例六：香港法定公營機構的設置、管理和營運研究

專題 1：公營機構制度設立、沿革及公共服務的發展趨勢
講者： 大學政治與行政學系教授
 
專題 2：香港公營機構的崗位管理及配套制度總體情況介紹
講者： 香港某一法定公營機構總幹事
 
專題 3：公營機構資訊公開制度
講者：大學政治與行政學系教授
 
專題 4：公營機構績效考評制度設計研究
講者： 大學管理學系教授
 
專題 5： 香港政府對公營機構的績效管理　－　衡工量值式審計工作
講者： 前香港政府首長級人員
 
專題 6：香港中小學校的崗位管理和配套制度情況
講者： 前教育局首長級人員
 
專題 7：香港醫院管理局及醫院的崗位管理和配套制度概況
講者： 前醫院管理局人力資源經理
 
工作坊 1：公營機構改革研習　－　由政府機構轉制為公營機構的過程及人員安置案例
講者：前政府首長級人員及公營機構顧問
 
考察交流 1：香港生產力促進局的管理及營運
講者：香港生產力促進局代表
 
考察交流 2：香港職業訓練局的崗位管理及績效管理設置
講者：香港職業訓練局人力資源部代表
 
考察交流 3：香港中小學的崗位設置和教師招聘、晉升、解雇機制
講者：香港某一中小學校長
 
考察交流 4：醫院崗位設置　－　醫生的招聘、晉升、考核獎懲和解雇機制
講者：香港某一醫院總監／副總監
 
考察交流 5：香港某一高職院校或大學的崗位管理和配套制度情況
講者：香港某一高校人力資源部代表
 
考察交流 6：參訪香港平等機會委員會　－　瞭解公營機構如何在職員的招聘、考核、晉升、解雇過程中避免觸犯歧視條例
講者：香港平等機會委員會代表
 
學員感想摘錄：
“課程組織緊密有效，內容設計豐富，師資實力雄厚，講者對香港公營機構制度及國際公營機構制度有深入研究，還曾參與公營機構變革。過程的前政府首長級人員; 公營機構的決策高層及管理人員, 部分環節更是由業界德高望重的知名專家參與分享，研討及互動交流。”
“實地考察具代表性的公營機構，理論與實踐相結合，內容有針對性及啟發性, 融會貫通幫助學員學以致用。”